關(guān)于做好2024年度湛江市中小學(xué)和中職學(xué)校實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才職稱評(píng)審工作的通知
各縣（市、區(qū)）教育局，市直各有關(guān)單位：
根據(jù)《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳、廣東省教育廳、廣東省科學(xué)技術(shù)廳關(guān)于印發(fā)〈廣東省深化實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才職稱制度改革實(shí)施方案〉的通知》（粵人社規(guī)〔2022〕17號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)廣東省職稱評(píng)審管理服務(wù)實(shí)施辦法及配套規(guī)定的通知》（粵人社規(guī)〔2020〕33號(hào)）和《廣東省教育廳關(guān)于做好2024年度中小學(xué)和中職學(xué)校實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才職稱評(píng)審工作的通知》等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就做好2024年度湛江市實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才職稱評(píng)審工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、申報(bào)評(píng)審范圍
全市中等職業(yè)學(xué)校（含普通中專、成人中專、中等師范學(xué)校、職業(yè)高中）、中小學(xué)、教研機(jī)構(gòu)專職從事實(shí)驗(yàn)技術(shù)工作或與實(shí)驗(yàn)技術(shù)緊密相關(guān)專業(yè)技術(shù)工作的在職在崗人員。
民辦學(xué)校教師申報(bào)職稱評(píng)審時(shí)，崗位核定、崗位使用計(jì)劃等相關(guān)材料不作剛性要求。此外，其他申報(bào)評(píng)審程序、環(huán)節(jié)、具體要求等均與公辦學(xué)校教師相同。公辦學(xué)校（機(jī)構(gòu)）非在編教師參照民辦學(xué)校教師申報(bào)職稱要求執(zhí)行。
二、評(píng)審部門
我市中等職業(yè)學(xué)校（含普通中專、成人中專、中等師范學(xué)校、職業(yè)高中）、中小學(xué)、教研機(jī)構(gòu)申報(bào)高、中、初級(jí)和初次考核認(rèn)定實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才由湛江市中小學(xué)和中職學(xué)校實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才高級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì)負(fù)責(zé)評(píng)審。
三、申報(bào)評(píng)審條件
申報(bào)中小學(xué)和中職學(xué)校實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才職稱評(píng)審的條件標(biāo)準(zhǔn)，按照《廣東省中小學(xué)、中等職業(yè)學(xué)校、技工院校實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才職稱評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)條件》（粵人社規(guī)〔2022〕17號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。
（一）申報(bào)評(píng)審有關(guān)條件說明。
1.資歷年限和申報(bào)材料時(shí)段要求。專業(yè)技術(shù)人員資歷起算時(shí)間為從事本級(jí)職稱對(duì)應(yīng)實(shí)驗(yàn)崗位工作起始之日，截止時(shí)間為2024年12月31日。申報(bào)業(yè)績成果、學(xué)術(shù)成果、學(xué)歷（學(xué)位）等業(yè)績材料的起算時(shí)間為從事本級(jí)職稱對(duì)應(yīng)實(shí)驗(yàn)崗位工作起始之日，截止時(shí)間為2024年12月31日，其后取得的業(yè)績成果、學(xué)術(shù)成果、學(xué)歷（學(xué)位）證等不作為評(píng)審的有效材料。
2.職稱外語和計(jì)算機(jī)水平。職稱外語和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力條件不作統(tǒng)一要求，成績僅作為參考。
3.繼續(xù)教育條件按照《廣東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》和《廣東省中小學(xué)教師繼續(xù)教育規(guī)定》等要求完成繼續(xù)教育學(xué)習(xí)任務(wù)。要求提供2024年《廣東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證書》。
?。ǘ┥陥?bào)轉(zhuǎn)系列評(píng)審。
專業(yè)技術(shù)人才轉(zhuǎn)換工作崗位滿1年后轉(zhuǎn)系列評(píng)審晉升的，應(yīng)按規(guī)定先取得現(xiàn)崗位同層級(jí)職稱。申報(bào)評(píng)審現(xiàn)崗位同層級(jí)職稱時(shí)，資歷可從取得原系列低一層級(jí)職稱的時(shí)間起算，取得原系列同層級(jí)職稱后的相關(guān)業(yè)績成果可作為有效業(yè)績成果。申報(bào)評(píng)審現(xiàn)崗位高一層級(jí)職稱時(shí)，資歷可從取得原系列同層級(jí)職稱的時(shí)間起算，取得原系列同層級(jí)職稱后的相關(guān)業(yè)績成果可作為有效業(yè)績成果。
（三）初次考核認(rèn)定。
2024年度實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才初次職稱考核認(rèn)定申報(bào)工作嚴(yán)格按照《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)廣東省職稱評(píng)審管理服務(wù)實(shí)施辦法及配套規(guī)定的通知》（粵人社規(guī)〔2020〕33號(hào)）初次職稱考核認(rèn)定規(guī)定并結(jié)合《評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》同層級(jí)條件推薦。
?。ㄋ模┲匦略u(píng)審或確認(rèn)。
跨區(qū)域、跨單位流動(dòng)的專業(yè)技術(shù)人才可根據(jù)需要自行選擇申報(bào)職稱重新評(píng)審或確認(rèn)，原職稱經(jīng)重新評(píng)審或確認(rèn)后方可在我省申報(bào)評(píng)審職稱。
重新評(píng)審的申報(bào)材料，與常規(guī)評(píng)審申報(bào)材料相同。重新評(píng)審時(shí)資歷可從取得原職稱低一層級(jí)職稱的時(shí)間起算，取得原職稱低一層級(jí)職稱后的相關(guān)業(yè)績成果可作為有效業(yè)績成果。通過重新評(píng)審后，申報(bào)人資歷從原職稱取得之日起算。
確認(rèn)的申報(bào)材料包括原職稱證書、職稱評(píng)審表原件或經(jīng)檔案保管部門蓋章的復(fù)印件。
四、申報(bào)評(píng)審程序
?。ㄒ唬┥陥?bào)。
各學(xué)校（單位）根據(jù)本單位崗位空缺情況和工作需要，確定本年度高、中、初級(jí)職稱申報(bào)計(jì)劃。各單位各等級(jí)職稱推薦人數(shù)不得超過對(duì)應(yīng)崗位空缺數(shù)。由個(gè)人向?qū)W校（單位）提出申請(qǐng)，按要求填寫并提交申報(bào)材料。鼓勵(lì)各地通過“跨校評(píng)聘”的方式對(duì)實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才進(jìn)行推薦，推薦人選的接收學(xué)校應(yīng)有空余對(duì)應(yīng)等級(jí)崗位，推薦人選通過職稱評(píng)審后，應(yīng)在3個(gè)月內(nèi)聘用到接收學(xué)校，且3年內(nèi)不得再調(diào)動(dòng)。
?。ǘW(xué)校競爭考核推薦。
學(xué)校（單位）組織競爭推薦。成立以同行專家和一線實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才（含實(shí)驗(yàn)管理人員、教研員）為主的推薦委員會(huì) （一般不少于7人，其中一線實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才不少于4人）。推薦委員會(huì)成員實(shí)行回避制度。推薦委員會(huì)成員，與申報(bào)人或申報(bào)人近親屬有利害關(guān)系的，與申報(bào)人是夫妻關(guān)系或直系血親關(guān)系或三代以內(nèi)旁系血親或近姻親的，以及其他可能影響客觀公正評(píng)審情形的，實(shí)行回避。參加當(dāng)年競崗?fù)扑]的教師不能成為推薦委員會(huì)組成人員。申報(bào)人在學(xué)校（單位）內(nèi)部公開述職后，學(xué)校推薦委員會(huì)對(duì)參加競聘推薦人員的德、能、勤、績、廉等方面進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，提出推薦意見。學(xué)校根據(jù)推薦委員會(huì)的推薦意見，綜合民主測(cè)評(píng)、履職表現(xiàn)、考核情況等，集體研究確定最終推薦人選。
?。ㄈ┰u(píng)前公示。
學(xué)校（單位）將確定的具體推薦人選名單及其申報(bào)材料在校內(nèi)顯著位置張榜公示，推薦人選的職稱申報(bào)紙質(zhì)材料須放置在單位會(huì)議室等公共場(chǎng)所，以供查驗(yàn)。任現(xiàn)職期間有跨校調(diào)動(dòng)的，要在所涉及單位同步公示。評(píng)前公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日，同時(shí)應(yīng)公布各縣（市、區(qū)）教育主管部門投訴受理部門和電話。任現(xiàn)職期間有跨校調(diào)動(dòng)的，要在所涉及單位同步公示，評(píng)前公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。公示無異議后，填寫《專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)職稱評(píng)前公示情況表》（附件4），隨申報(bào)材料報(bào)送。公示無異議的申報(bào)人，其申報(bào)材料按照申報(bào)有關(guān)要求和現(xiàn)行職稱管理權(quán)限，逐級(jí)審核報(bào)送至市教育局評(píng)委會(huì)辦公室。
?。ㄋ模┟嬖嚧疝q工作。
面試答辯。高級(jí)職稱評(píng)審實(shí)施面試答辯，面試答辯是評(píng)審工作的重要環(huán)節(jié)，答辯結(jié)果作為評(píng)審的重要參考依據(jù)。面試答辯具體安排由市評(píng)委會(huì)另文通知。初、中級(jí)職稱評(píng)價(jià)設(shè)置實(shí)踐技能操作、業(yè)績展示等。
（五）評(píng)后公示。
對(duì)經(jīng)評(píng)委會(huì)評(píng)審、認(rèn)定通過人員，由教育行政部門、所在學(xué)校同步進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日。
（六）評(píng)審結(jié)果審核確認(rèn)及發(fā)證。
按規(guī)定公示無異議的評(píng)審、認(rèn)定通過人員，公示期滿結(jié)束后，評(píng)委會(huì)辦公室將評(píng)審結(jié)果按職稱管理權(quán)限報(bào)相應(yīng)人社部門審核確認(rèn)。經(jīng)審核確認(rèn)獲得相應(yīng)職稱的人員，可登錄《廣東省專業(yè)技術(shù)人才職稱管理系統(tǒng)》自行下載打印本人電子職稱證書。
（七）學(xué)校聘用。
學(xué)校（單位）根據(jù)市人力資源社會(huì)保障部門對(duì)資格的核準(zhǔn)結(jié)果，按照我省事業(yè)單位聘用制度的有關(guān)要求辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
五、申報(bào)評(píng)審材料審核
?。?/strong>一）申報(bào)材料要求。
1.高級(jí)及以下職稱。要加強(qiáng)對(duì)申報(bào)人材料進(jìn)行審查，學(xué)校要指定專人負(fù)責(zé)對(duì)照《湛江市實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才職稱送審材料目錄表》（附件1）核實(shí)申報(bào)者的材料是否真實(shí)齊全。申報(bào)者的每一份材料都要有審核材料的責(zé)任人簽名，并加蓋學(xué)校公章，其中《申報(bào)表》和《推薦表》須由學(xué)校主要負(fù)責(zé)人簽名（簽章）核實(shí)有關(guān)內(nèi)容。按照“誰審核，誰簽名；誰簽名，誰負(fù)責(zé)”的原則，明確落實(shí)申報(bào)材料線上線下審查責(zé)任，確保一次性報(bào)送全部申報(bào)材料完整、真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。當(dāng)年申報(bào)評(píng)審職稱的審核人員，實(shí)行回避，不得自行審核和擔(dān)任推薦委員會(huì)成員。單位負(fù)責(zé)人的材料還須由單位紀(jì)檢監(jiān)察負(fù)責(zé)人簽名負(fù)責(zé)。
民辦中職學(xué)校教師申報(bào)職稱評(píng)審時(shí)，務(wù)必將申報(bào)材料報(bào)送至所屬縣（市、區(qū)）人社部門審核后，再報(bào)送地市教育部門。
2.主管部門。各單位的主管部門必須審核申報(bào)材料，重點(diǎn)審核各單位崗位使用情況，申報(bào)程序是否嚴(yán)格按照競爭推薦方案執(zhí)行，評(píng)前公示是否符合要求等，并復(fù)核申報(bào)人上傳資料是否規(guī)范、是否符合申報(bào)條件。
3.評(píng)委會(huì)辦公室。評(píng)委會(huì)辦公室全面復(fù)核申報(bào)材料。對(duì)不符合申報(bào)條件和程序、超出評(píng)委會(huì)受理范圍或違反委托評(píng)審程序報(bào)送的申報(bào)材料，及時(shí)按原報(bào)送渠道退回，并請(qǐng)報(bào)送單位書面告知申報(bào)人。凡有以下情形之一的，不予受理：
①不符合評(píng)審條件的；
②沒有使用規(guī)定表格的；
③不符合填寫規(guī)范的；
④不按規(guī)定時(shí)間、程序報(bào)送的；
⑤未公示或未按規(guī)定進(jìn)行公示的；
?、奁渌环下毞Q政策規(guī)定的。
?。ǘ┥陥?bào)材料報(bào)送時(shí)間及地點(diǎn)。
各縣（市、區(qū)）中職學(xué)校實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才職稱申報(bào)材料由各縣（市、區(qū)）教育局匯總整理、審核后統(tǒng)一報(bào)送市教育局。湛江市直屬學(xué)校及市教育局直屬事業(yè)單位實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才申報(bào)材料直接報(bào)送至湛江市教育局，全市實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才高級(jí)及以下等級(jí)實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才職稱申報(bào)材料務(wù)必在2025年3月10日前上報(bào)。逾期不報(bào)的，不再予以受理，由此造成的影響由相關(guān)責(zé)任單位負(fù)責(zé)。
六、評(píng)審收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
評(píng)審收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省物價(jià)局、省財(cái)政廳〈關(guān)于調(diào)整專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的復(fù)函〉的通知》（粵人發(fā)〔2007〕35號(hào)）執(zhí)行。申報(bào)評(píng)審高級(jí)實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才任職資格評(píng)審費(fèi)每人580元，答辯費(fèi)140元，共720元；申報(bào)評(píng)審（含認(rèn)定）中級(jí)實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才任職資格評(píng)審費(fèi)每人450元；申報(bào)評(píng)審（含認(rèn)定）初級(jí)實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才任職資格評(píng)審費(fèi)每人280元。
七、工作有關(guān)要求
（一）高度重視，切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí)。堅(jiān)持把思想品德和職業(yè)道德放在實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才職稱評(píng)價(jià)的首位，倡導(dǎo)科學(xué)精神，強(qiáng)化道德責(zé)任，通過個(gè)人述職、民意調(diào)查、考核測(cè)評(píng)等方式綜合考察實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才的思想狀況、職業(yè)道德、社會(huì)責(zé)任和從業(yè)操守。各縣（市、區(qū)）、各學(xué)校（單位）要高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真對(duì)照《評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》要求，堅(jiān)持把師德放在評(píng)價(jià)的首位，重點(diǎn)評(píng)價(jià)教師政治素質(zhì)、師德師風(fēng)、教育教學(xué)、科學(xué)研究和社會(huì)服務(wù)等方面與崗位職責(zé)要求的匹配度，突出教育教學(xué)工作實(shí)績，注重實(shí)踐教學(xué)和技術(shù)技能人才培養(yǎng)實(shí)績，注重產(chǎn)教融合、校企合作和工學(xué)結(jié)合的教學(xué)改革實(shí)績，注重行業(yè)企業(yè)實(shí)踐經(jīng)歷，切實(shí)把德才兼?zhèn)?、業(yè)績卓著、能力突出、社會(huì)公認(rèn)的教師選拔出來，努力建設(shè)一支政治可靠、師德高尚、結(jié)構(gòu)合理、業(yè)務(wù)精湛、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化創(chuàng)新型教師隊(duì)伍。
（二）精心組織，周密部署各項(xiàng)工作。各縣（市、區(qū)）、各學(xué)校（單位）要按照本通知部署認(rèn)真組織實(shí)施。在推薦過程中，要堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、明確要求、規(guī)范程序，要嚴(yán)格把好政治關(guān)、審查關(guān)。要強(qiáng)化教師職稱評(píng)審與崗位聘用相銜接，在事業(yè)單位人事管理綜合部門核準(zhǔn)的教師崗位使用計(jì)劃內(nèi)開展評(píng)聘工作，按照有關(guān)規(guī)定將通過職稱評(píng)審的教師聘用到相應(yīng)教師崗位，及時(shí)兌現(xiàn)受聘教師工資待遇。各縣（市、區(qū)）教育局要加強(qiáng)對(duì)本地申報(bào)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，規(guī)范申報(bào)材料的整理和填寫，為廣大教師提供便利服務(wù)。切實(shí)落實(shí)減輕教師負(fù)擔(dān)工作要求，減少不相關(guān)不必要的證明材料，對(duì)經(jīng)學(xué)?；蚪逃姓块T多次審核的身份證、教師資格證、學(xué)歷（學(xué)位）證書等證明材料，可由申報(bào)人在作出書面承諾并經(jīng)所在單位審核后替代證明。
?。ㄈ﹪?yán)格審核，壓實(shí)材料審查責(zé)任。各縣（市、區(qū)）、各學(xué)校（單位）要加強(qiáng)對(duì)申報(bào)人材料的審查，根據(jù)省的工作要求，申報(bào)人的基礎(chǔ)信息要與全國教師管理信息系統(tǒng)相互交驗(yàn)。各地各單位要切實(shí)做好申報(bào)人員在全國教師管理信息系統(tǒng)中有關(guān)數(shù)據(jù)的核驗(yàn)，確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)能真實(shí)、準(zhǔn)確地反映申報(bào)人員的信息情況。要進(jìn)一步規(guī)范職稱申報(bào)和推薦的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)和程序，要加強(qiáng)對(duì)申報(bào)人材料的審核，嚴(yán)格按照“誰審核，誰簽名；誰簽名，誰負(fù)責(zé)”的責(zé)任追究制，逐級(jí)審核，做到所有申報(bào)材料都有檔案核對(duì)人或?qū)徍巳撕灻瑔挝回?fù)責(zé)人對(duì)所有申報(bào)材料真實(shí)性和有效性負(fù)責(zé)，確保申報(bào)材料完整、真實(shí)、準(zhǔn)確。加強(qiáng)對(duì)個(gè)人申報(bào)職稱失信行為的懲處力度，申報(bào)人需客觀、如實(shí)填報(bào)并提交申報(bào)材料，凡有偽造學(xué)歷、資歷，剽竊、侵占他人成果等弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，不受理評(píng)審，并按相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理；對(duì)違紀(jì)違規(guī)取得職稱的，由人力資源社會(huì)保障行政部門或職稱評(píng)審委員會(huì)組建單位依照《職稱評(píng)審管理暫行規(guī)定》第三十九條規(guī)定，撤銷其職稱，并計(jì)入職稱評(píng)審誠信檔案庫，納入全國信用信息共享平臺(tái)。嚴(yán)格落實(shí)審核責(zé)任追究制度，申報(bào)人所在單位審核把關(guān)不嚴(yán)的，要嚴(yán)肅追究相關(guān)人員責(zé)任，情節(jié)嚴(yán)重的將取消所在單位評(píng)優(yōu)評(píng)先資格。
（四）嚴(yán)肅職稱評(píng)審紀(jì)律。申報(bào)人員須客觀、如實(shí)地填報(bào)個(gè)人信息，并按要求整理好的各項(xiàng)佐證材料，凡有偽造學(xué)歷、資歷，剽竊、侵占他人成果等弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，不予受理評(píng)審，并按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。職稱申報(bào)投訴個(gè)案涉及學(xué)校教育教學(xué)管理的相關(guān)材料（如工作量、公開課、育人工作、教學(xué)成績、獲獎(jiǎng)榮譽(yù)等），經(jīng)查證屬實(shí)的，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實(shí)行職稱申報(bào)誠信承諾制度。申報(bào)人在提交職稱申報(bào)材料時(shí)應(yīng)同時(shí)簽訂個(gè)人承諾書，對(duì)申報(bào)材料真實(shí)性等進(jìn)行承諾，承諾不實(shí)的，3年內(nèi)不得申報(bào)評(píng)審職稱。除對(duì)申報(bào)人進(jìn)行處理外，對(duì)相關(guān)單位審核人、負(fù)責(zé)人一并進(jìn)行實(shí)名通報(bào)批評(píng)。情節(jié)嚴(yán)重的，將提請(qǐng)單位所屬教育行政部門按黨紀(jì)、政紀(jì)規(guī)定處理，取消所在單位評(píng)優(yōu)評(píng)先資格。
?。ㄎ澹┳龊觅Y料存檔工作。請(qǐng)各學(xué)校（單位）、教育局、人社局按職能分工將職稱評(píng)審過程中涉及的文件、資料、表格做好整理、存檔工作，以備查驗(yàn)。
本通知附件1-10不隨文下發(fā)，可在湛江市教育局官網(wǎng)下載。聯(lián)系電話：3336260。
附件1.2024年度湛江市中小學(xué)和中職學(xué)校實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才高級(jí)及以下等級(jí)教師職稱評(píng)審材料報(bào)送要求.doc
附件1-1.湛江市實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才職稱送審材料目錄表.doc
附件2.廣東省中小學(xué)和中職學(xué)校實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才職稱評(píng)審申報(bào)表.docx
附件3-1.（高級(jí)適用）廣東省中小學(xué)和中等職業(yè)學(xué)校實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才職稱評(píng)審?fù)扑]表.doc
附件3-2.（中級(jí)適用）廣東省中小學(xué)和中等職業(yè)學(xué)校實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才職稱評(píng)審?fù)扑]表.doc
附件3-3.（初級(jí)適用）廣東省中小學(xué)和中等職業(yè)學(xué)校實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才職稱評(píng)審?fù)扑]表.doc
附件3-4.（員級(jí)適用）廣東省中小學(xué)和中等職業(yè)學(xué)校實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才職稱評(píng)審?fù)扑]表.doc
附件8.2024年度湛江市中小學(xué)和中等職業(yè)學(xué)校實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才XX級(jí)教師職稱評(píng)審名冊(cè)表.xlsx
附件9.中小學(xué)和中職學(xué)校實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才職稱專業(yè)目錄.xls
附件10：2024年度中小學(xué)和中職學(xué)校實(shí)驗(yàn)技術(shù)人才初次考核認(rèn)定材料.zip
湛江市教育局
2025年1月26日
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