湛江市就業(yè)失業(yè)動態(tài)監(jiān)測數(shù)據(jù)分析 (2020年第1季度)
湛江市就業(yè)失業(yè)動態(tài)監(jiān)測數(shù)據(jù)分析
(2020年第1季度)
湛江市就業(yè)服務(wù)管理中心
一、企業(yè)用工定點(diǎn)監(jiān)測
2020年第1季度,我市350家用工定點(diǎn)監(jiān)測企業(yè)在崗員工總?cè)藬?shù)為48995人,較2019年第4季度的46562人增加2433人,增幅為5.23%。
(一)整體情況
1、用工規(guī)模
本季度我市350家用工定點(diǎn)監(jiān)測企業(yè)普工的用工總?cè)藬?shù)為28772人,比2019年第4季度的27748人增加1024人,增幅為3.69%;技工的用工總?cè)藬?shù)為8570人,比2019年第4季度的8065人增加505人,增幅為6.26%;專業(yè)技術(shù)人員及管理人員的用工總?cè)藬?shù)為11653人,比2019年第4季度的10749人增加904人,增幅為8.41%。從數(shù)據(jù)上看,本季度監(jiān)測企業(yè)用工總量較2019年第4季度有所增加,增幅較大的是專業(yè)技術(shù)人員及管理人員,其次是技工、普工。
2、用工結(jié)構(gòu)
本季度監(jiān)測企業(yè)所用本省員工總?cè)藬?shù)為44861人,比2019年第4季度的42614人增加2247人,增幅為5.27%,其中本省本縣(區(qū))32274人,比2019年第4季度的30324人增加1950人,增幅為6.43%;外省員工總?cè)藬?shù)為4134人,比2019年第4季度的3948人增加186人,增幅為4.71%。從監(jiān)測數(shù)據(jù)看,本季度監(jiān)測企業(yè)招用的本省勞動力和外省勞動力都呈上升趨勢。
3、用工穩(wěn)定性
本季度監(jiān)測企業(yè)新招員工總數(shù)3096人,流失4588人,比值為0.67。其中新招普工總數(shù)2554人,流失4015人,比值為0.64;新招技工總數(shù)218人,流失247人,比值為0.88;新招專業(yè)技術(shù)及管理人員總數(shù)324人,流失326人,比值為0.99。從數(shù)據(jù)看,本季度普工、技工、專業(yè)技術(shù)及管理人員的新招人數(shù)都低于流失人數(shù),說明本季度我市企業(yè)用工不是很穩(wěn)定。
4、薪酬待遇
本季度專業(yè)技術(shù)人員及管理人員,月工資中位數(shù)為3654元,較2019年第4季度的3640元增加14元,增幅為0.38%;技工,月工資中位數(shù)為2368元,較2019年第4季度的2297元增加71元,增幅為3.09%;普工,月工資中位數(shù)為2329元,較2019年第4季度的2318元增加11元,增幅為0.47%。本季度專業(yè)技術(shù)人員及管理人員,月平均工資為3751元,較2019年第4季度的3697元增加54元,增幅為1.46%;技工,月平均工資為2380元,較2019年第4季度的2320元增加60元,增幅為2.59%;普工,月平均工資為2398元,較2019年第4季度的2387元增加11元,增幅為0.46%。從薪酬情況看,本季度我市企業(yè)員工的月工資中位數(shù)變化不大,專業(yè)技術(shù)及管理人員、技工和普工的較2019年第4季度都有所增加,其中技工的相對2019年第4季度增幅較大;本季度我市企業(yè)員工的月平均工資變化不大,普工、技工和專業(yè)技術(shù)及管理人員的較2019年第4季度都有所增加,其中技工的相對2019年第4季度增幅較大。
監(jiān)測數(shù)據(jù)如下:
2019年第4季度數(shù)據(jù)
2020年第1季度數(shù)據(jù)
(二)行業(yè)情況
1、農(nóng)、林、牧、漁業(yè)
本季度農(nóng)、林、牧、漁業(yè)在崗員工總數(shù)為3670人,占用工總?cè)藬?shù)48995人的7.49%,較2019年第4季度的8.18%減少0.69個百分點(diǎn)。其中普工2311人,占本行業(yè)用工總數(shù)3670的62.97%,較2019年第4季度的64.15%減少1.18個百分點(diǎn);技工268人,占本行業(yè)用工總數(shù)3670的7.3%,較2019年第4季度的7.35%減少0.05個百分點(diǎn);專業(yè)技術(shù)人員及管理人員1091人,占本行
業(yè)用工總數(shù)3670的29.73%,較2019年第4季度的28.5%增加1.23個百分點(diǎn)。
2、制造業(yè)
本季度制造業(yè)在崗員工總數(shù)為24806人,占用工總?cè)藬?shù)48995人的50.63%,較2019年第4季度的48.38%增加2.25個百分點(diǎn)。其中普工14449人,占本行業(yè)用工總數(shù)24806人的58.25%,較2019年第4季度的59.27減少1.02個百分點(diǎn);技工5493人,占本行業(yè)用工總數(shù)24806人的22.14%,較2019年第4季度的22.53%減少0.39個百分點(diǎn);專業(yè)技術(shù)人員及管理人員4864人,占本行業(yè)用工總數(shù)24806人的19.61%,較2019年第4季度的18.21%增加1.4個百分點(diǎn)。
3、服務(wù)業(yè)
本季度服務(wù)業(yè)在崗員工總數(shù)為20519人,占用工總?cè)藬?shù)48995人的41.88%,較2019年第4季度的43.44%減少1.56個百分點(diǎn)。其中普工12012人,占本行業(yè)用工總數(shù)20519人的58.54%,較2019年第4季度的59.1%減少0.56個百分點(diǎn);技工2809人,占本行業(yè)用工總數(shù)20519的13.69%,較2019年第4季度的13.4%增加0.29個百分點(diǎn);專業(yè)技術(shù)人員及管理人員5698人,占本行業(yè)用工總數(shù)20519人的27.77%,較2019年第4季度的27.5%增加0.27個百分點(diǎn)。
從行業(yè)情況的監(jiān)測數(shù)據(jù)上看,本季度農(nóng)、林、牧、漁業(yè)和服務(wù)業(yè)的從業(yè)人數(shù)較2019年第4季度都有所減少,減幅分別為0.69和1.56個百分點(diǎn);制造業(yè)的從業(yè)人數(shù)較2019年第4季度呈現(xiàn)出上升趨勢,上升幅度為2.25個百分點(diǎn)。
監(jiān)測數(shù)據(jù)如下:
2019年第4季度數(shù)據(jù)
2020年第1季度數(shù)據(jù)
二、農(nóng)村勞動力外出就業(yè)與返鄉(xiāng)情況
(一)分布情況
截至本季度末,我市農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)情況監(jiān)測的310個行政村總?cè)丝?/span>1361967人,共有勞動力643514人,較2019年第4季度的638438人增加5076人,增幅為0.8%。其中實(shí)有外出就業(yè)人數(shù)為323554人,占勞動力總量的50.28%,較2019年第4季度的57.53%減少7.25個百分點(diǎn);本地非農(nóng)就業(yè)人數(shù)為58475人,占勞動力總量的9.09%,較2019年第4季度的9.84%減少0.75個百分點(diǎn);從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)254824人(其中在企業(yè)從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)36364人,在家從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)218460人),占勞動力總量的39.6%,較2019年第4季度的31.45%增加8.15個百分點(diǎn);自主創(chuàng)業(yè)6661人,占勞動力總量的1.04%,較2019年第4季度的1.18%減少0.14個百分點(diǎn)。
從監(jiān)測數(shù)據(jù)上看,本季度我市監(jiān)測的310個行政村,勞動力總量較2019年第4季度有所增加。其中從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的勞動力所占勞動力總量的比重較2019年第4季度有所增加;實(shí)有外出就業(yè)、本地非農(nóng)就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的勞動力在勞動力總量中所占比重較2019年第4季度有所下降。
(二)流動情況
截至本季度末,我市監(jiān)測的310個行政村共新增外出勞動力21895人,新返鄉(xiāng)勞動力66144人,新外出勞動力與返鄉(xiāng)勞動力比值為0.33(該值大于1代表勞動力凈輸出,小于1代表勞動力凈回流),較2019年第4季度的1.65減少1.32。從數(shù)據(jù)看,本季度我市農(nóng)村勞動力輸出和回流的差距較2019年第4季度變化較大。
監(jiān)測數(shù)據(jù)如下:
2019年第4季度數(shù)據(jù)
2020年第1季度數(shù)據(jù)
三、產(chǎn)業(yè)園區(qū)吸納勞動力就業(yè)情況
本季度末,我市3個產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移園區(qū)共吸納勞動力總量82142人,較2019年第4季度末的90697人減少8555人,減幅為9.43%。
1、吸納本省勞動力58017人,較2019年第4季度末的65919人減少7902人,減幅為11.99%。其中吸納本市勞動力44168人,較2019年第4季度末的51939人減少7771人,減幅為14.96%。
2、吸納外省勞動力24125人,較2019年第4季度末的24778人減少653人,減幅為2.64%。
3、吸納技能人才7754人,較2019年第4季度末的8221人減少467人,減幅為5.68%。其中高級以上技能人才862人,較2019年第4季度末的873人減少11人,減幅為1.26%。
4、吸納專業(yè)技術(shù)人才7092人,較2019年第4季度末的7139人減少47人,減幅為0.66%。
從監(jiān)測數(shù)據(jù)看,本季度末我市3個產(chǎn)業(yè)園區(qū)在吸納勞動力的總量上較2019年第4季度末均有所減少,其中減幅較大的是普通勞動力(依次是本市勞動力、本省勞動力、外省勞動力),其次是技能型人才、高級以上技能型人才、專業(yè)技術(shù)人才。
監(jiān)測數(shù)據(jù)如下:
2019年第4季度末數(shù)據(jù)
2020年第1季度末數(shù)據(jù)